Der Kündigungsschutz nach dem chinesischen Arbeitsvertragsgesetz
Eine vergleichende Analyse mit dem deutschen Recht
Zusammenfassung
In der Studie wird das chinesische Kündigungsschutzrecht dargestellt, das vor allem in dem am 1.1.2008 in Kraft getretenen Arbeitsvertragsgesetz geregelt ist. Durch diese Gesetzgebung ist der Bestandschutz zu Gunsten des Arbeitnehmers deutlich verstärkt worden. Insbesondere hat der Kündigungsschutz durch die Begrenzung der Befristungsmöglichkeit an Bedeutung gewonnen.
Trotz bestehender Regelung ist das chinesische Kündigungsschutzrecht gegenüber dem deutschen in vieler Hinsicht noch unentwickelt. Das betrifft sowohl die Probleme bezüglich Anwendung und Auslegung einzelner Vorschriften, als auch die grundlegenden Gedanken. Daher wird versucht, offen gebliebene Fragen unter Rückgriff auf deutsche Erfahrungen zu klären und so praktischen Nutzen aus der rechtsvergleichenden Arbeit zu ziehen.
Der Band richtet sich an alle, die an arbeitsrechtlichen Fragen interessiert oder im China-Geschäft tätig sind. Besondere Aufmerksamkeit verdienen die Ausführungen über die Kündigung wegen schwerwiegenden Verstoßes gegen die Arbeitsordnung, die Problematik der krankheitsbedingten Kündigung, die "Sozialauswahl" bei einer Massenentlassung und die Pflicht zur Abfindungszahlung.
- 25–54 1. Einleitung 25–54
- 103–106 3.3.2. Kündigungsschutz 103–106
- 106–108 3.3.3. Abfindung 106–108
- 111–129 4.1. Allgemeines zum AVG 111–129
- 129–135 4.2.1. Befristung 129–135
- 138–142 4.2.3. Aufhebungsvertrag 138–142
- 227–238 4.6.1. Leistungsmängel 227–238
- 243–258 4.7. Kündigung wegen erheblicher Änderung der objektiven Umstände nach § 40 Nr. 3 AVG 243–258
- 258–260 4.8.1. Allgemeines 258–260
- 287–295 4.8.6. Sozialauswahl 287–295
- 299–300 4.9.1. Normzweck 299–300
- 301–301 4.9.3. Zwingende Wirkung 301–301
- 316–320 4.10.2. Anhörung 316–320
- 327–340 4.11. Abfindungszahlung 327–340
- 358–360 5. Schlussfolgerung 358–360
- 358–376 5.1. Zusammenfassung 358–376
- 377–386 Literaturverzeichnis 377–386
- 387–410 Anhang 387–410