Die verständigen Arbeitsvertragsparteien
Ein Plädoyer für den Verzicht auf die richterlichen Redeweisen des verständigen Arbeitgebers und des verständigen Arbeitnehmers
Zusammenfassung
Bei den Rechtsfiguren des verständigen Arbeitgebers und des verständigen Arbeitnehmers handelt es sich um richterliche Redeweisen, die die Formulierungs- und Argumentationsarbeit der Gerichte für Arbeitssachen, insbesondere des Bundesarbeitsgerichts (BAG), seit Jahrzehnten prägen. Anhand einer Analyse von über 170 Entscheidungen des BAG in 49 verschiedenen Fallkonstellationen ergründet der Autor den Wesensgehalt und die Funktion der Rechtsfiguren und beleuchtet strukturelle methodische Defizite ihres Einsatzes sowie ihrer Verwendungsweise durch das Gericht. Auf dieser Grundlage empfiehlt er den vollständigen Verzicht auf beide Rechtsfiguren in zukünftigen arbeitsgerichtlichen Entscheidungen.
Schlagworte
Arbeitsgericht BAG Bundesarbeitsgericht Entscheidungsanalyse Formulierungs- und Argumentationsarbeit Gerichte für Arbeitssachen Rechtsfigur des verständigen Arbeitgebers Rechtsfigur des verständigen Arbeitnehmers Rechtsprechungsanalyse richterliche Rechtsfortbildung Wesensgehalt und Funktion der Rechtsfiguren7 Treffer gefunden
- „... Einordnung der Rechtsfiguren durch die arbeitsrechtliche LiteraturII.32Inhaltlich-dogmatische Einordnungen ...” „... Vollständiger Verzicht auf die RechtsfigurenII. 224Notwendiger Verzicht1. 224Dogmatik der richterlichen ...” „... )267Inhaltsverzeichnis19Empfohlener Verzicht2. 267Verständiger Arbeitnehmera) 267Dogmatik der Auslegung ...”
- „... arbeitsrechtlichen Literatur zu den inhaltlich-dogmatischen Eigenarten und Funktionen der Rechtsfiguren tragen nicht ...” „... 22 sowie Oxenknecht-Witzsch23.Diese vereinzelten inhaltlich-dogmatischen Ausführungen sollen ...” „... den Rechtsfiguren in der arbeitsrechtlichen Literatur wiedergegeben wird.Inhaltlich-dogmatische ...”
- „... Arbeitsvertragsparteien zum Rechtsinstitut der richterlichen Rechtsfortbildung untersucht werden. Dazu soll die Dogmatik ...” „... Notwendigkeit.Dogmatik der richterlichen Rechtsfortbildung und ihre besondere Bedeutung im ArbeitsrechtBegriff der ...” „... Gesetzesauslegung besondere Kontrollmaßstäbe angelegt werden müssen.912Zur genaueren dogmatischen Beschreibung des ...”
- „... Rechtsprechung herausgebildeten Dogmatik zur Auslegung von Willenserklärungen, wobei für das Verständnis des ...” „... Rahmen der durch die Rechtsprechung herausgebildeten Dogmatik des objektiven Empfängerhorizonts unter ...” „... entstandenen Dogmatik der ergänzenden Vertragsauslegung.212In einem speziellen Anwendungsbereich wird der ...”
- „... dogmatischen Grundlagen des verständigen Durchschnittsmenschen ab, sondern richtet sich gegen die mit der neuen ...” „... verfassungskonformer Auslegung den dogmatischen „Nährboden“ für die Figur des verständigen Durchschnittsmenschen ...” „... Arbeitnehmers ein ansonsten dogmatisch nicht begründbares Ergebnis „konstruiert“ werden.Insofern liefert der ...”
- „... notwendigen Verzichts wird anhand der Dogmatik richterlicher Rechtsfortbildung sowie seiner Grenzen beurteilt ...”
- „... dogmatisch nachvollziehbar sind. Die Ausführungen des BAG wirken b)884 Etwa in Fahrlässigkeitsfällen, in ...”