Edited by: Prof. Dr. Georg Caspers, Prof. Dr. Richard Giesen, Prof. Dr. Matthias Jacobs, Prof. Dr. Dr. h.c. Dr. h.c. Horst Konzen
Die Schriftenreihe „Studien zum Arbeitsrecht“ versteht sich als Forum für herausragende Dissertationen sowie sonstige Monographien und Sammelbände aus dem individuellen und kollektiven Arbeitsrecht. Die in ihr veröffentlichten Schriften befassen sich nicht nur mit aktuellen Problemen des nationalen Arbeitsrechts, sondern erstrecken sich auch auf Fragestellungen des europäischen und internationalen Arbeitsrechts. Die Schriftenreihe richtet sich an Wissenschaftler und Praktiker in Rechtsanwaltschaft, Behörden, Gerichten, Verbänden und Unternehmen.
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Nina Tholuck
Sozialplandotierung durch die Einigungsstelle bei verbundenen Unternehmen
2014, https://doi.org/10.5771/9783845253152
Series: Studien zum Arbeitsrecht, Vol. 2
Ingmar Krohm
Weitergeltung & Nachwirkung
2014, https://doi.org/10.5771/9783845250762
Series: Studien zum Arbeitsrecht, Vol. 1
Philipp Lammers
Statusverfahren nach § 97 ArbGG
2014, https://doi.org/10.5771/9783845256085
Series: Studien zum Arbeitsrecht, Vol. 6
Mandy Schneider
Die Auswirkungen von Tarifmehrheiten im Betrieb auf die Betriebsverfassung
2014, https://doi.org/10.5771/9783845258294
Series: Studien zum Arbeitsrecht, Vol. 7
Astrid Schnabel
Diskriminierungsschutz ohne Grenzen?
2014, https://doi.org/10.5771/9783845256429
Series: Studien zum Arbeitsrecht, Vol. 5
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